En Colombia, cinco entidades compiten por la administraci\u00f3n de las cesant\u00edas de los trabajadores formales que tienen el privilegio de recibirlas.<\/p>\n
Los conflictos internacionales de tipo geopol\u00edtico y militar; las imprevisibles, pero frecuentes, presiones comerciales, como la imposici\u00f3n de aranceles y las tensiones entre potencias; sumados al escenario electoral interno, entre otras eventualidades, plantean un panorama de luces y sombras respecto a\u00a0c\u00f3mo podr\u00eda comportarse este a\u00f1o la rentabilidad del ahorro que tienen los trabajadores en los Fondos<\/strong> Privados de la Cesant\u00edas.<\/p>\n Para el presidente de Asofondos, Andr\u00e9s Mauricio Velasco, particularmente\u00a0los portafolios de corto plazo observar\u00e1n beneficios \u201c<\/strong>por el buen nivel de la tasa de pol\u00edtica monetaria que fija el Banco de la Rep\u00fablica\u201d. En otras palabras, esa porci\u00f3n del ahorro en cesant\u00edas que, en la pr\u00e1ctica, es dinero a la vista podr\u00eda rentar bien en 2026.<\/p>\n El mismo directivo guarda reservas respecto al otro portafolio,\u00a0el de largo plazo. Seg\u00fan dice, est\u00e1 \u201csujeto a volatilidad y se ver\u00e1 afectado por fen\u00f3menos como decisiones de la Reserva Federal, la pol\u00edtica arancelaria de las potencias econ\u00f3micas, el desarrollo de la Inteligencia Artificial,\u00a0<\/strong>entre otros\u201d.<\/p>\n Velasco recuerda que ese portafolio \u201cest\u00e1 dise\u00f1ado para ofrecer una prima de rentabilidad por encima de la de corto plazo, pero no en un a\u00f1o, sino en per\u00edodos m\u00e1s largos\u201d. Por lo cual, agreg\u00f3, est\u00e1 expuesto a la volatilidad.<\/p>\n El aprovechamiento \u00f3ptimo de las cesant\u00edas\u00a0empieza por c\u00f3mo las conciba el trabajador: si las entiende como un ahorro con potencial para proyectos del futuro o simplemente ve dinero para gastar en cualquier momento.\u00a0\u201cSon un\u00a0ahorro\u00a0y un recurso pensado para respaldar a las personas en decisiones claves de la vida<\/strong>\u201d, subraya \u00c1ngela Maya, l\u00edder de Negocio de Ahorro y Retiro en la AFP Protecci\u00f3n, entidad que administra lo correspondiente a 3.1 millones de clientes.<\/p>\n Por su parte, la presidenta del Fondo Nacional del Ahorro FNA, Laura Roa Zeid\u00e1n, enfatiza en no ver las cesant\u00edas como un ahorro pasajero. \u201cSon un activo poderoso para transformar la vida de los trabajadores\u201d, a\u00f1adi\u00f3, tras recordar que esa entidad tiene alrededor de dos millones de afiliados con cerca de $9 billones en cesant\u00edas.<\/p>\n Seg\u00fan\u00a0Asofondos\u00a0al terminar 2025 los 10,8 millones de trabajadores afiliados a los cuatro fondos privados de cesant\u00edas (Porvenir, Protecci\u00f3n, Colfondos y Skandia) ten\u00edan $26,1 billones. Dicha cifra fue superior en 17 % frente a la de 2024. Y el valor de ese ahorro al culminar el a\u00f1o no fue mayor porque los retiros a lo largo del per\u00edodo valieron $11,7 billones, con incremento del 9,4 %.<\/p>\n Indica esto que\u00a0el mercado de las cesant\u00edas al finalizar el a\u00f1o pasado val\u00eda aproximadamente $35 billones,<\/strong>\u00a0al consolidar lo correspondiente a los afiliados de los fondos privados y del Fondo Nacional del Ahorro. Y esto tambi\u00e9n permite inferir que, no obstante haber\u00a024.5 millones de\u00a0personas ocupadas en el mercado laboral con corte a noviembre<\/strong>\u00a0(seg\u00fan estad\u00edsticas del DANE) algo menos de\u00a013 millones acceden al beneficio de las cesant\u00edas. Los dem\u00e1s no, por estar en la informalidad.<\/strong><\/p>\n De otra parte, los datos muestran que en los fondos privados el\u00a035,6 % de los retiros ($4.1 billones) tuvo como motivo la terminaci\u00f3n del contrato de trabajo,<\/strong>\u00a0es decir, la primera finalidad que tienen las cesant\u00edas. Entre tanto, el 28,6 % fue para mejorar vivienda, 25,3 % para adquirirla, 8,5 % con destino a educaci\u00f3n y 1,9 % para otros fines.<\/p>\n Los mayores administradores de cesant\u00edas son Porvenir, con $13 billones de 5,94 millones de afiliados, seguido de Protecci\u00f3n, con $10.1 billones de 3,1 millones de clientes. Respectivamente, en 2025 sus fondos generaron rendimientos por $1,2 billones y $870.000 millones.<\/p>\n Por tardar,\u00a0el 14 de febrero de cada a\u00f1o los empleadores deben consignar las cesant\u00edas del trabajador.\u00a0<\/strong>De cara al recaudo para este a\u00f1o, Asofondos es prudente y no emite una proyecci\u00f3n. Entre tanto, en el FNA\u00a0se espera que crezca alrededor del 10 %. Sin embargo, su presidenta, Laura Roa, comenta que \u201ceste comportamiento puede verse influenciado por factores como la evoluci\u00f3n del empleo formal, la masa salarial, los niveles de rotaci\u00f3n laboral, el cumplimiento de los aportes por parte de los empleadores y, desde luego, posibles ajustes normativos o regulatorios\u201d.<\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" En Colombia, cinco entidades compiten por la administraci\u00f3n de las cesant\u00edas de los trabajadores formales que tienen el privilegio de recibirlas. 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